มูลนิธิเอสซีจี ร่วมกับ รพ.ศิริราช ปั้นผู้ช่วยพยาบาลรุ่นใหม่ แก้ปัญหาพยาบาลขาดแคลน

หลักสูตรผู้ช่วยพยาบาล สะท้อนแนวคิด Learn to Earn เรียนรู้ เพื่ออยู่รอด

มูลนิธิเอสซีจี ร่วมกับคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล เดินหน้าขยายแนวคิด Learn to Earn เรียนรู้เพื่ออยู่รอด ผ่านเวทีเสวนาพิเศษแสดงถึงศักยภาพการเรียนการสอนหลักสูตรผู้ช่วยพยาบาล พร้อมสาธิตทักษะการดูแลผู้ป่วย มุ่งสร้างบุคลากรทางการแพทย์ตอบโจทย์ตลาดแรงงาน

การเสวนาครั้งนี้นำโดย คุณสุวิมล จิวาลักษณ์ กรรมการและผู้จัดการมูลนิธิเอสซีจี รศ.นพ.ตรีภพ เลิศบรรณพงษ์ รองคณบดีฝ่ายการศึกษาก่อนปริญญา คุณรัชนีพร ภัทรปกรณ์ หัวหน้าโรงเรียนผู้ช่วยพยาบาล พร้อมด้วยนักเรียนทุน ร่วมแบ่งปันประสบการณ์และความสำคัญของหลักสูตรผู้ช่วยพยาบาล

ภายในงานมีการสาธิตการปฏิบัติงานของผู้ช่วยพยาบาล 3 ฐาน ได้แก่ การอาบน้ำเด็กแรกเกิด การให้อาหารผู้ป่วยทางสายยาง และการดูแลผู้ป่วยหลังผ่าตัด เพื่อแสดงให้เห็นถึงความสำคัญของบทบาทผู้ช่วยพยาบาลในการสนับสนุนงานของพยาบาลวิชาชีพ

จากปัญหาการขาดแคลนบุคลากรทางการแพทย์โดยเฉพาะพยาบาล ทำให้กระทรวงสาธารณสุขให้การส่งเสริมการผลิตบุคลากรทางการแพทย์ในตำแหน่งผู้ช่วยพยาบาล เพื่อทำหน้าที่เป็นผู้ช่วยของพี่ๆ พยาบาลในการดูแลผู้ป่วย รวมถึงการจัดการงานที่ไม่มีความซับซ้อนเกี่ยวกับผู้ป่วย ทำให้อาชีพผู้ช่วยพยาบาลกำลังเป็นอาชีพที่ตลาดมีความต้องการสูง

ขณะที่ มูลนิธิเอสซีจี ได้ให้การสนับสนุนทุนการศึกษาหลักสูตรผู้ช่วยพยาบาลแก่โรงเรียนผู้ช่วยพยาบาล คณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มาตั้งแต่ปี 2563 รวม 179 ทุน เนื่องจากเล็งเห็นว่าเป็นหลักสูตรที่ใช้เวลาเรียนเพียง 1 ปี มีงานรองรับแน่นอน สอดคล้องกับแนวคิด Learn to Earn ที่มุ่งพัฒนาทั้งทักษะวิชาชีพและทักษะชีวิต อีกทั้งยังมีโอกาสเติบโตในสายอาชีพต่อไปได้อีกด้วย